Evropski sud za ljudska prava: šef može da čita privatne mejlove zaposlenih

Šefovima će biti dozvoljeno da čitaju sve privatne mejlove koje šalju zaposleni u vreme trajanja radnog vremena, glasi značajna presuda Evropskog suda za ljudska prava

Šefovima će biti dozvoljeno da čitaju sve privatne mejlove koje šalju zaposleni u vreme trajanja radnog vremena, glasi značajna presuda Evropskog suda za ljudska prava. Dok su neki autokratski šefovi provodili vreme čitajući mejlove svojih zaposlenih, drugi misle da je tako nešto kršenje njihovih ljudskih prava, a čitava situacija do sada nije bila proverena kod Evropskog suda.
Sada su u Briselu presudili da vaš šef ima pravo da čita mejlove u određenim scenarijima. Čitav slučaj je počeo iz Rumunije gde je inženjer tužio svog poslodavca nakon što je pristupio njegovom Yahoo nalogu i potom ga otpustio iz kompanije nakon čitanja mejlova. Advokati inženjera su pokušali da tvrde da je to kršenje čovekovog prava na poverljivu prepisku, ali taj argument sud nije uvažio. Smatralo se da poslodavac deluje u skladu sa pravom, jer je glavno pitanje bilo korišćenje Yahoo naloga u toku radnog vremena.
Microsoft će upozoriti korisnike kada vlade pokušaju da hakuju njihove naloge
Izvor: Fudzilla

Ostani u toku

Prijavi se na newsletter listu i jednom nedeljno cemo ti poslati email sa najnovijim testovima i vestima iz sveta tehnologije.

Hvala!

Uspešno ste se prijavili na na naš newsletter! Proverite vaš email nalog kako bi potvrdili prijavu.

Možda vam se svidi